...
Jaka jest Twoja opowiedz na to pytanie?
Dlaczego to pytanie jest takie ważne?
Ponieważ osoby szczęśliwe osiągają dużo więcej. I tutaj mówimy o przyczynowości czyli najpierw osoby które są szczęśliwe osiągają sukces w życiu.
Sukces w karierze, firmie, pracy nie zawsze przynosi pełnie szczęścia. Ważne tutaj jest właściwe znalezienie tego elementu który przynosi pełnie szczęścia. Dla pracodawców to też powinno być ważne. Ponieważ szczęśliwi ludzi osiągają więcej sukcesów w życiu zawodowym. Dzięki temu mogą lepiej sprzedawać, mieć lepsze wyniki w pracy i w osiąganiu postawionych celów biznesowych.
Osobiście będąc kierownikiem również dbałem o to aby byli szczęśliwi. Najlepsze, że takie dyspozycje otrzymałem z góry - od zarządu firmy w której wtedy pracowałem. Zdaje sobie sprawę, że nie wszyscy w Polsce mają takie szczęście jak ja w wyborze firm. Oraz taki komfort, że mogą wybierać dla których firm pracują. Ale jest to pozytywny sygnał.Czasami należy pomyśleć o współpracownikach, podwładnych oraz przełożonych - czy możesz im pomóc w tym aby byli szczęśliwi. Nawet jak jesteś "samolubem" to pamiętaj, że takie działania przynoszą dla Ciebie zyski. Lepiej pracuje się w zespołach które skupiają szczęśliwych ludzi - łatwiej wtedy osiągnąć cele.
Osobiście lubię Life Coaching ponieważ jest efektywny, przynosi wymierne efekty.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz